Kiabi certifié Happy Trainees 2021

Kiabi a reçu un nouveau label en septembre : le HappyIndex®Trainees 2021. Un label qui récompense le travail accompli depuis plusieurs années sur l'accompagnement des stagiaires et apprenti(e)s, la formations des tuteurs et l'adaptabilité du travail chez kiabi pour être toujours en cohérence avec les attentes de la jeunesse.

Quelle est la signification de ce label ?

Celia Thellier d'Auzers est la co-fondatrice de HappyIndex®Trainees, voici son expliquation : 

"En près de 20 ans chez L’Oréal, j’ai travaillé sur le recrutement, la marque employeur et les enquêtes d’engagement au niveau mondial. Les jeunes se posent finalement une question simple :
« C’est comment de travailler dans cette entreprise ? Y serais-je heureux ? »
Nous avons donc créé Happy Trainees pour aider les entreprises à répondre à cette question, en se basant sur les témoignages de ceux qui sont déjà dans l’entreprise.

La méthodologie Happy s’appuie sur la notion d’empowerment, c’est à dire s’approprier son environnement et ses propres ressources pour être autonome et agir.
Nous déclinons ensuite en deux piliers fondamentaux : l’enablement – ou avoir les moyens de bien faire son travail – et l’engagement – ou développer l’envie de s’impliquer et donner de soi.

Les dimensions évaluées sont spécialement adaptées aux stages et apprentissages, dont l’objectif est de découvrir et apprendre tout en contribuant.

Notre objectif est double : aider les étudiants à mieux se connaître et mettre en valeur les entreprises qui contribuent à l’épanouissement professionnel de leurs stagiaires et apprentis.
Tout étudiant peut spontanément participer à la démarche en s’enregistrant sur meilleures-entreprises.com.
Toute entreprise peut mettre en place Happy Trainees en bénéficiant d’une formule gratuite. Elle peut ainsi communiquer librement sur sa performance et rejoindre les classements publiés."

Un label engagé et engageant

Bravo à Kiabi pour cette labellisation concrétisant les valeurs de la marque ! Ce label permet à chaque étudiant d'en connaître davantage sur l'entreprise qui peut l'intéresser et ensuite de l'intégrer avec motivation, sérieux et sérénité. Lobjectif est que l'étudiant s'engage sur ses missions et s'ancre au coeur de l'entreprise. Il permet également à l'entreprise de travailler sa marque employeur, son empowerment et son enablement afin de garantir un lieu de travail intéressant, challengeant et bienveillant pour l'étudiant. 

Kiabi Alençon, Bressuire et Châtellerault accompagnent chaque année plusieurs apprenti(e)s au sein des magasins. Avec la mise en place d'un tutorat personnalisé, l'étudiant et son tuteur évoluent toute au long de l'année. L'objectif est d'offrir à l'étudiant le meilleur cadre de travail afin de pouvoir remplir ses missions, découvrir le monde de l'entreprise et fructifier / découvrir ses compétences personnelles. Le tuteur performe son expertise métier en transmettant à l'étudiant son savoir faire et savoir être. 

L'apprentissage et le stage sont des phases de co-engagement pour chaque acteur. 

Plus d'infos sur le label ici  

26 rue Henri Barbusse - 37000 TOURS
02.47.78.87.66 | contact@audere-group.com

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